Private Banker til Nordea Private Banking Direct

Aarhus C, DK, 8000

Job ID: 2669

Vil du være med til at forme fremtidens Private Banking og bidrage til opbygningen af vores nye digitale rådgivningsenhed i Private Banking? Brænder du for at kombinere personlig rådgivning med digitale løsninger, og motiveres du af at skabe ekstraordinære digitale kundeoplevelser for Nordeas mest formuende kunder? Så er du måske vores nye Private Banker i Private Banking Direct.

Om Nordea Private Banking

Siden 1995 har Nordea Private Banking været en ledende aktør på det danske marked inden for formueforvaltning og Private Banking-ydelser. Nu tager vi næste skridt og tilbyder rådgivning, der er lige så ambitiøs som altid – men leveret digitalt, fleksibelt og effektivt. Vi møder kunderne der, hvor de er, og gør det nemt og inspirerende for dem at få adgang til kompetent rådgivning, så de kan fokusere på deres mål og muligheder. 

Vi har et stærkt fokus på digitalisering og arbejder konstant på at udvikle nye løsninger, der gør rådgivningen mere tilgængelig, effektiv og værdiskabende for vores kunder. Vores ambition er at skabe vækst gennem innovative digitale kundeoplevelser og et tæt samarbejde i teamet. 

Dit arbejdssted bliver Private Banking Aarhus, Frederiks Plads 40, 8000 Aarhus C. Teamet etableres med fire Private Bankere og en afdelingsdirektør, men vi har ambitiøse vækstplaner og forventer at udvide teamet i takt med, at vi tiltrækker flere kunder. 

Vores værdier – Collaboration, Ownership, Passion og Courage – er pejlemærker for, hvordan vi arbejder og udvikler os som bank. Vi tror på, at du deler disse værdier med os og har lyst til at være med til at forme fremtidens Private Banking i et miljø, hvor digital udvikling og stærke relationer går hånd i hånd. 

Det skal du arbejde med

Som Private Banker i Private Banking Direct skal du:

• Tiltrække nye kunder og udvikle forretningen med eksisterende kunder – med fokus på en moderne, digital og fleksibel kundeoplevelse. 
• Rådgive holistisk inden for alle områder: Daglige bankforretninger, bolig, kredit, investering, pension og forsikring. 
• Inddrage digitale værktøjer og specialister, der understøtter kundernes drømme og ambitioner. 
• Skabe høj kundetilfredshed gennem hurtige, fleksible og proaktive digitale touch points med travle kunder. 
• Bidrage til engagement, salg og vækst i enheden – og dele erfaringer med kolleger og specialister på tværs, så du hjælper med at løfte barren på tværs af Nordea. 
• Arbejde i et kompetent og levende team med stor gejst og højt humør, hvor du selv er med til at forme miljøet. 

Hvem du er

Dette er den rette stilling for dig, hvis du:

• Er digitalt stærk og nysgerrig – du elsker at udforske nye værktøjer og vise kunderne, hvordan de skaber værdi. 
• Har solid erfaring med rådgivning af privatkunder og brænder for at levere den bedste digitale kundeoplevelse. 
• Drives af udvikling og ser det som en spændende udfordring at være med til at løfte Private Banking med stærk faglighed og digitalt fokus. 
• Hurtigt forstår, hvad der er vigtigt for travle erhvervsledere, og sikrer, at den tid, de bruger på rådgivning hos os, giver dem størst mulig værdi. 
• Trives i at se forretningsmuligheder og arbejde med at tiltrække nye kunder.
• Bidrager med energi, passion og gå-på-mod til et nyopstartede team. 

Det tilbyder vi

Vores nye kolleger kommer til os, når de ønsker at udvikle sig. For nogle er det næste skridt på vejen i deres karriere. For andre er det at sætte nye mål inden for deres ekspertiseområde – med andre ord, hos os kommer du altid videre.

En kultur, der fremmer præstation og vækst i en af de største nordiske banker, som tilbyder forskellige muligheder for at udfolde sig, udvikle sig og lære af dygtige kolleger med forskellig baggrund i et levende arbejdsmiljø.

Hybrid arbejdsmodel – vi tror på værdien af at føre mennesker sammen, og samtidig vælger vi friheden ved at være fleksible.

Mangfoldighed og inklusion er en naturlig del af vores daglige arbejde. Vi ved, at en inkluderende arbejdsplads er bæredygtig. Vi tror oprigtigt på, at vores forskellige baggrunde, erfaringer, egenskaber og personligheder gør os stærkere sammen. Hver dag stræber vi efter at finde nye måder at forbedre mangfoldighed og inklusion i vores netværk på, f.eks. har vi underskrevet mangfoldighedschartre under EU-Kommissionen i de lande, hvor vi driver virksomhed, for at understrege vores villighed til at engagere os med andre for at fortsætte med at lære og forbedre os.

Hvis dette lyder som dig, så kontakt os!

De næste trin

Indsend din ansøgning senest 09/02/2026. Du er velkommen til at kontakte Søren Brejnholt Østergaard, Head of Private Banking Vest, på mail: soren.brejnholt.ostergaard@nordea.com eller mobil +45 20406074. 

We enable dreams and aspirations for a greater good.

Vi opbygger relationer. Vi sætter et personligt præg på alt, hvad vi gør – når vi rådgiver vores kunder, samarbejder med kolleger og møder vores potentielle kandidater.

Vi lærer og udvikler os. Vi sætter en ære i at være eksperter og tænke fremad. Vi anvender vores ekspertise til at imødekomme vores kunders behov, fra de enkleste til de mest komplekse. Vi har en tankegang om vækst i vores arbejde, der gør det muligt for os at fokusere bredere i vores daglige udfordringer.

Vi står i spidsen for forandring. Vi er ansvarlige og bevidste om virkningen af vores beslutninger, både for vores kunder og for vores lokale og globale samfund. Vi er opmærksomme på vores ansvar over for nuværende og fremtidige generationer og har gjort bæredygtighed til en integreret del af vores forretningsstrategi.

Vi er Nordea. Vi har 200 års historie med at støtte og få de nordiske økonomier til at vokse, og vores værdier er dybt forankret i disse åbne, progressive og samarbejdsvillige samfund. Som en af de største arbejdsgivere i Norden, Polen og Estland har du gode muligheder for at udfolde dig, udvikle dig og komme videre med os.