Souschef til Lån & Spar i Lyngby

Er du klar til næste skridt i din lederkarriere?

Vil du udvikle dine lederkompetencer i en dynamisk filial med stor beslutningskraft og kort vej fra idé til handling? Og har du lyst til at motivere og udvikle dygtige rådgivere, som brænder for at skabe gode kundeoplevelser? Så er det måske dig, vi leder efter som vores nye souschef i Rådgivningscenter Lyngby.

Din rolle som souschef

Som souschef får du en central rolle i den daglige drift og ledelse af Rådgivningscenter Lyngby. Sammen med filialdirektør Thomas Monrad er du med til at sikre, at vi lykkes med helhedsrådgivning og skaber de bedste rammer for både kunder og medarbejdere.

Du får mulighed for at udvikle dig i lederrollen gennem varierede opgaver og et tæt samarbejde med Thomas. Med de rette kompetencer og ambitioner får du både ansvaret og tilliden til at vokse i rollen.

Du bliver sparringspartner for kolleger i forhold til sager, møder, kreditbevillinger og den daglige rådgivning, samtidig med at du bidrager med salgssparring og faglig udvikling i teamet. Du får også din egen mindre kundeportefølje, hvor du arbejder med helhedsrådgivning og salg.

Sammen med filialdirektøren er du med til at sætte retning, træffe beslutninger og sikre den daglige drift. Du får ansvar for blandt andet morgenmøder, præsentationer og egne implementerings- og udviklingsopgaver. Vi tilbyder en nøgleposition med reel indflydelse, løbende sparring og en kultur, hvor der er kort fra idé til handling – og plads til både faglighed, initiativ, god energi og humor.

Hvem er du?

Du har erfaring som finansiel rådgiver og en solid forståelse for helhedsrådgivning, kredit og salg. Måske har du allerede erfaring med ledelse eller med at tage ansvar for den daglige drift, og du motiveres af at støtte dine kolleger og bidrage til deres faglige udvikling.

Du har en relevant uddannelsesbaggrund, eksempelvis som finansøkonom, med en HD i Organisation eller en bankfaglig uddannelse. Som person er du motiverende og involverende, og du har lyst til at tage ansvar, træffe beslutninger og være med til at udvikle både medarbejdere, afdeling og resultater.

Hvem bliver dine nye kolleger?

I Rådgivningscenter Lyngby bliver du en del af en afdeling med 15 medarbejdere – med lige mange mænd og kvinder i alle aldre

Vi har skabt en kultur, hvor vi lærer af hinanden, hjælper hinanden til succes og arbejder med engagement og iver. Vi trives med et højt tempo og god energi, uden at gå på kompromis med ordentlighed over for vores kunder.

Vores kunder har generelt en sund økonomi og interesserer sig særligt for bolighandler og formueoptimering. Vi har en ambitiøs strategi og lægger stor vægt på at skabe gode kundeoplevelser.

Kan du se dig selv hos os?

Så send en ansøgning og dit CV hurtigst muligt.

Vi holder løbende samtaler, så tøv ikke med at sende din ansøgning afsted.

Vi har brug for dygtige nye kollegaer med forskellige baggrunde, og vi opfordrer derfor alle – uanset alder, kønsidentitet, baggrund, oprindelse eller handicap – til at søge stillingen. Du behøver ikke vedlægge et billede af dig selv.

Spørgsmål?

Vi glæder os til at høre fra dig! Har du spørgsmål, er du meget velkommen til at kontakte filialdirektør Thomas Monrad på 60 62 90 12 eller på thmo@lsb.dk